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Neuerscheinungen 2019

Stand: 2020-02-01
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Timm Eichenberg, Martin Hahmann, Olga Hördt (Beteiligte)

Personalmanagement, Führung und Change-Management


Fallstudien, Klausuren, Übungen und Lösungen
Mitarbeit: Eichenberg, Timm; Hahmann, Martin; Hördt, Olga
2019. 278 S. 41 b/w tbl. 240.00 mm
Verlag/Jahr: DE GRUYTER; DE GRUYTER OLDENBOURG 2019
ISBN: 3-11-048080-8 (3110480808)
Neue ISBN: 978-3-11-048080-1 (9783110480801)

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Alle Aspekte der angewandten Ökonomik (Volks- und
Betriebswirtschaftslehre, Statistik, Ökonometrie etc.). Optimale Ausrichtung auf die Zielgruppe: Bände werden von Hochschulprofessoren verfasst. Klausurenbücher beinhalten erprobte Übungs- und Klausuraufgaben samt Lösungen sowie weitere Aufgaben für Prüfungsvorbereitung/Selbststudium. Lehrbücher sind auf Bachelor-Studierende zugeschnitten (angewandt, praxisnah, didaktisch auf höchstem Niveau).
Dieses Buch bietet ergänzend zu den Grundlagen des Personalmanagements, zur Führung und zum Change Management eine Sammlung von Fallstudien und Klausuraufgaben mit den dazugehörigen Lösungen sowie weitere praxisnahe und anwendungsorientierte Übungsaufgaben auf Klausurniveau, die der Prüfungsvorbereitung und dem Selbststudium und allgemeinen Vertiefung des Verständnisses dienen.
Timm Eichenberg, Maren Luther, HS Weserbergland; Martin Hahmann, WelfenAkademie; Olga Hördt, HS Ruhr West; Thomas Stelzer-Rothe, FH SWF